周三发布的一份新报告称,如果孟加拉国不能适应全球变暖3摄氏度的影响,到2037年,该国可能每年损失1.7%的国内生产总值(GDP)。
此外,从长期来看,由于无法适应这种气候变化的影响,GDP可能每年下降7.6%。
除非工人和雇主能够完全适应不断变化的气候,否则到2080年,该国的劳动力供应和生产率估计将下降46%。
这份由格兰瑟姆气候变化研究所和环境与气候变化经济与政策中心(Lucia Letsch、Shouro Dasgupta和Elizabeth Robinson)共同撰写的报告分析了气候变化对孟加拉国工作条件的影响,并提供了一些令人担忧的预测。
报告指出,尽管存在适应方案,也有一些劳动保护政策和框架,但目前执行不力,部分原因是缺乏透明度、机构效率低下和腐败。
孟加拉国工程技术大学(BUET)水与洪水管理研究所(IWFM)教授兼主任AKM Saiful Islam博士说:“孟加拉国正在经历令人担忧的气候变化,特别是热浪和热应激,它们严重影响人类健康、劳动生产率并使我们的经济紧张。”
这些气候威胁的频率和强度日益增加,需要采取紧急行动。为了孟加拉国的未来,我们必须应对这些挑战,并开始向经济可持续性的公正过渡。
该报告强调,2023年6月,孟加拉国经历了自1971年有记录以来最长的热浪,该国许多地区的气温超过40°C。
孟加拉国的气候条件,加上其劳动力市场的结构,使其人口特别容易受到热应激的影响。2021年,农业就业占总就业的37%,工业就业占22%。这些工人极易受到热应激的负面影响。
过度暴露在高温下会对健康产生不利影响,导致器官损伤、中暑,在最坏的情况下甚至死亡。
放慢工作速度、增加休息时间、心智能力受损、更容易出错、体力劳动能力下降,这些都是热应激对生产力产生负面影响的方式。
经济产出和个人工资都可能受到生产力损失的影响,从而损害当地经济和社区。报告进一步预测,这将对孟加拉国的国民产出、个人收入以及实现可持续发展目标(SDG)的努力产生负面影响。
气温上升也可能改变各个部门的劳动力分布。近年来,孟加拉国的移民一直遵循着从农村到城市的趋势。
这种快速城市化可能会加剧气候变化的负面影响,因为它可能会加剧大城市的热岛效应,并使更多的人面临热应激的风险。
在达卡,2001年至2017年期间,人口密度增加了76.6%,这大大提高了城市的温度。达卡市的平均气温比周边地区高3°C。
该报告还强调,可能的适应方案包括改变工作条件(可能是冷却和补水休息、改变工作时间和室内制冷)、调整建筑设计、气候智慧型城市规划和机械化。
有关高温如何损害工人健康、减少劳动力供应和劳动生产率的更好数据,以及协调工人和雇主激励措施的法规,可能会有所帮助。
该报告还强调,气候变化行动,包括向低碳经济转型的经济改革,也可能影响劳动力市场,导致大量劳动力重新分配,这可能以复杂甚至可能相互矛盾的方式与适应努力相互作用。
因此,如果没有公正的过渡政策,失业率上升、贫困和不平等现象加剧的风险很高。
确保向低碳经济公正过渡的措施可能包括创造新的就业机会,对工人进行再培训,并确保对劳动力(包括农民工和非正规工人)的保护。