据黑龙江省政府网站消息，产业工人队伍建设改革，是制造业高质量发展的关键支撑，更是龙江全面振兴全方位振兴的战略之举。
2025年，在省委坚强领导下，省总工会锚定“建设一流产业技术工人队伍”核心目标，以政策作为根本遵循，把企业作为实践阵地，将创新作为动力源泉，推动改革举措落地生根。一幅“技高者多得、多劳者多得、创新者多得”的产改画卷在龙江大地铺展。
高位统筹聚合力，夯实产改“压舱石”
产改落地，顶层设计是关键。我省将产改纳入省委常委会工作要点、省政府工作报告，建立由省委副书记担任召集人的省深化产改联席会议制度，成员单位扩充至33家，构建“党委领导、政府负责、工会牵头、部门协同、企业落实”的工作格局。在全国率先出台省级《关于深化产业工人队伍建设改革的实施意见》，推动产改纳入“十五五”规划，配套印发《“技耀龙江 照亮前程”技能人才培养专项行动方案》等政策文件，形成全方位政策保障体系。
给中国一重产业工人代表的回信，更是为龙江产改注入了强大动力。全省各级工会迅速掀起学习热潮，开展“劳模工匠进校园”“云讲述”等活动，让“坚守技能报国初心，弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神”的信念深入人心。
赋能成长筑平台，畅通成才“快车道”
让技能人才“有面子、有位子、有里子”，是龙江产改的核心要义。全省全面推行“新八级工”制度，支持哈电集团等18家企业自主评聘特级技师、首席技师1067人，获评人员可比照正高级职称享受待遇。
技能培养持续加码，全省建成省、市级工匠学院130家，全年开展技能培训44万人次，提升技能等级2.23万人次；产教融合纵深推进，争取中央预算内投资2亿元支持6个实训基地建设，市（县）域产教联合体实现全省覆盖，三大产业“政校企”联盟精准输送技能人才。目前全省技能人才总量达266.9万人，高技能人才占比31.5%，高于全国平均水平。
激励保障不断强化，99人获评全国劳模和先进工作者，1人入选全国“最美职工”；职业院校开设“劳模工匠大讲堂”，省财政下达500万元劳模专项补助资金。同时将完善技术工人薪酬激励机制，指导企业按不低于最低工资标准1.35倍确定技能人才起点薪酬，加强新就业形态劳动者权益维护，发放暖“新”礼包，让产业工人获得感持续提升。
企业创新谋突破，打造产改“强引擎”
在龙江产改实践中，一批龙头企业与特色企业深耕细作，探索出各具特色的改革路径。
中国一重作为装备制造“排头兵”，打造“激励保障、薪酬分配、素质提升、创新创效”四大引擎，打破职业发展“天花板”。通过“新八级工”制度实现技能与工程技术人才“双向贯通”，11个工种的42名高技能人才完成跨序列晋升；建立S1-S12技能等级薪酬体系，让“技高者多得”成为常态；“竞赛+培训+学历”三维培养体系成效显著，连续二十二届生产技术运动会培育近千名技能骨干；“劳模创新工作室+职工创新大赛”双轮驱动，累计创造经济效益近亿元，产业工人在“华龙一号”等重大技术攻关中彰显主力军作用。
哈电电机以“筑根基、勇创新、向未来”三重奏奏响产改强音，构建“12572”职工素质提升体系，增设“首席技师”等级、建立“7级”劳模晋升模型，打破技术与荣誉双重壁垒。哈尔滨市技术运动会冠军马英文感慨：“公司给技术工人‘教授级’待遇，只要肯干会干，就能站上‘C位’。”近三年，企业涌现出全国劳模、大国工匠等标杆人才，六年累计投入竞赛经费2000余万元，劳动生产率提升22.30%，一线工人斩获专利126项。在智能制造浪潮中，产业工人从传统操作者转型为智能产线“指挥官”，定子冲片“无人”生产线效率提升40%，焊机群控系统实现球阀阀体全自动焊接“零返修”，助力白鹤滩百万千瓦水轮发电机组等国之重器问世。
东北轻合金则以“四个强化”为抓手，构建“123456”产改工作体系。通过班组长技能竞赛、网上练兵等活动，2024年评选优秀学员44人，征集职工“绝活”49项；“五小”合理化建议转为线上报送后，累计征集619项，同比增加40%，朱子毅团队的油气润滑控制器优化建议，仅0.2万元投入就创造15万元年产值。企业与沈飞集团共建劳模创新工作室联盟，1月至10月窄口工序产能提升11.4%。
中车哈尔滨公司以“韩志和劳模创新工作室”为核心，构建“头雁领航、靶向赋能、瓶颈攻坚、成果输出”四大机制，推动创新成果转化为企业标准，为轨道交通装备产业发展提供人才支撑。
北安市则以产改赋能北安洁效科技有限公司破冰前行，推动技术骨干从“操作工”向“创新者”转型，助力企业2025年获评高新技术企业。“侯大勇职工创新工作室”研发的“一种多功能刮道机”获省职工“五小”创新一等奖，新型复合弹性体刷片技术实现耐性提升30%、清雪效率提升25%。目前企业已获7项国家实用新型专利，建成北安市首个清雪装备零部件生产基地。
潮涌龙江千帆竞，匠心筑梦正当时。当前，我省产改已从“政策落地”迈向“效能提升”新阶段。全省上下将持续以改革创新为动力，完善产业工人技能形成体系，让更多高素质产业工人脱颖而出，为加快建设“六个龙江”、推进“八个振兴”贡献更大力量。