据甘肃省武威市人民政府消息，临近年末，农民工有没有足额拿到工资，总会牵动各级党委政府和领导干部的心。从11月1日开始，到2022年春节前，我市分集中宣传和重点摸排、执法检查两个阶段，以工程建设领域和其它欠薪易发多发行业企业为重点，开展根治欠薪冬季专项行动，对欠薪问题实施集中专项治理。彻底解决好拖欠农民工工资问题，是群众所盼、人心所向、大势所趋，备受社会各界群众的关注。
近年来，在各级党委政府和社会各界共同努力下，拖欠农民工工资现象得到一定的遏制，但根治“欠薪”顽疾依然任务繁重，责任重大。农民工的工资，是全家老小的生计。让农民工及时领到工资，不仅是劳资纠纷问题，更是民生问题和社会公平问题。当前，我们在经受疫情防控常态化的考验，抓好治理欠薪工作涉及面广、工作难度大，考验着各级党委政府和领导干部的工作能力与初心使命。
根治“欠薪”顽疾要从源头抓起。农民工依法维权难，难在成本较高、过程较长，依法讨薪“耗不起”。政府部门应当提早介入，在企业办理施工许可等证件前，要求其必须交足工资保证金，严格企业资质管理，消除转包带来的欠薪隐患。同时，要全面排查工程建设领域农民工工资专用账户、农民工实名制管理、总承包单位代发工资、工资保证金、维权信息公示等制度落实情况，督促企业落实主体责任；全面清查在建工程项目审批管理、工程款（人工费）拨付、资金监管情况，从源头化解欠薪风险。
根治“欠薪”顽疾要加大执法力度。要充分利用“陇明公”平台预测预警功能，持续加大检查监控力度，用好用足各项监管和惩戒措施，严厉打击欠薪违法行为。要发挥部门合力全面规范整治市场秩序，加大工作力度靠实包保责任。全面强化欠薪违法惩戒。要用好用足行政、刑事、信用等惩戒手段，加强行政执法和刑事司法衔接，对欠薪行为特别是恶意欠薪行为从严惩处。通过“全国根治欠薪线索反映平台”和“甘肃省根治欠薪线索反映平台”欠薪线索的核实处置，做到案结事了。
根治“欠薪”顽疾要建立长效机制。依法维护劳动报酬权益，是广大农民工最关心、最直接、最现实的利益问题，关系到社会公平正义、和谐稳定。根治“欠薪”顽疾，保障农民工劳动报酬权益，努力构建和谐劳动关系，既要治标，更要治本，加快建立长效机制，切实发挥抓源头、控过程、治末端的治理效能，不断压缩恶意欠薪的存在空间，推动拖欠农民工工资问题得到根治，为全市社会大局稳定和经济高质量发展提供强有力保障。